Бібліотека Ніжинського державного університету імені Миколи Гоголя

Головна

Спрощенний режим

Опис

Бази даних

Електронний каталог бібліотеки Інституту психології імені Г.С.Костюка НАПН України- результати пошуку

Вид пошуку

Електронний каталог бібліотеки НДУ ім. Миколи Гоголя

Електронна бібліотека НДУ ім. Миколи Гоголя

Рідкісна книга

Ніжинська вища школа на сторінках ЗМІ

Електронний архів краєзнавчих періодичних видань

Електронний каталог бібліотеки Інституту психології імені Г.С.Костюка НАПН України

Зона пошуку

Формат представлення знайдених документів:
повний	інформаційний	короткий

Пошуковий запит: <.>U=005.336.2+005.966<.>

Загальна кількість знайдених документів : 1

Форма документа : Стаття зі збірника (том многотомника)
Шифр видання : 15(902.7)/А 43
Автор(и) : Матвієнко Л.І., Ортікова Н.В.
Назва : Поняття кар'єри і кар'єрного зростання фахівців державної служби зайнятості
Колективи : Інститут психології ім. Г. С. Костюка Національної академії педагогічних наук України
Місце публікування : Інститут психології ім. Г. С. Костюка Національної академії педагогічних наук України. Актуальні проблеми психології: Збірник наукових праць/ За ред. С. Д. Максименка. - Київ-Ніжин: ПП Лисенко М. М., 2017. - Т. 9: Загальна психологія. Історична психологія. Етнічна психологія, Вип. 10. - С. 114-122. - ISBN 978-617-640-211-4 (Шифр 15(902.7)/А 43-116425753). - ISBN 978-617-640-211-4
УДК : 005.336.2+005.966
Предметні рубрики (Галузі знань): Загальна психологія
Історична психологія
Етнічна психологія
Ключові слова (''Вільн.індекс.''): кадровий потенціал--кар'єра--кар'єрне зростання--професійне зростання--успішне посадове (службове) просування--компетенції--компетентність--процес--розвиток--внутрішньоорганізаційна кар'єра--ієрархічна структура
Анотація: У статті на основі аналізу підходів відчизняних та зарубіжних науковців розглянуто сутність співвідношення понять "кар'єра" та "кар'єрне зростання". Наведено власне трактування кар'єрного зростання в контексті діяльності фахівців державної служби зайнятості. Поглиблено наукові положення щодо кар'єрного зростання в межах внутрішньоорганізаційної кар'єри, з урахуванням змін, які відбулися в державній службі зайнятості України. Автори акцентують увагу на тому, що необхідним елементом кар'єрного зростання фахівця є оволодіння системою компетенцій, практичними уміннями і навичками.
Знайти схожі

Статистика за 19.07.2024
Кількість запитів	12854
Кількість відвідувачів	643
Кількість замовлень	0