Бібліотека Ніжинського державного університету імені Миколи Гоголя

Головна

Спрощенний режим

Опис

Бази даних

Електронний каталог бібліотеки Інституту психології імені Г.С.Костюка НАПН України- результати пошуку

Вид пошуку

Електронний каталог бібліотеки НДУ ім. Миколи Гоголя

Електронна бібліотека НДУ ім. Миколи Гоголя

Рідкісна книга

Ніжинська вища школа на сторінках ЗМІ

Електронний архів краєзнавчих періодичних видань

Електронний каталог бібліотеки Інституту психології імені Г.С.Костюка НАПН України

Зона пошуку

Формат представлення знайдених документів:
повний	інформаційний	короткий

Відсортувати знайдені документи за:
автором	назвою	роком видання	типом документа

Пошуковий запит: <.>U=159.922:[339:061-027.563](043.3)<.>

Загальна кількість знайдених документів : 2
Показані документи с 1 за 2

159.922:[339:061-027.563](043.3)
П 18

Паршак, Олександр Іванович.
Психологічні особливості ставлення до грошей персоналу комерційних організацій [Рукопис] : дис. ... канд. психол. наук: 19.00.10 / О. І. Паршак ; наук. кер. Л. М. Литвинчук ; Ін-т психології ім. Г. С. Костюка НАПН України. - Київ, 2021. - 244 с. : табл. + 1 додатки 55 с. - Бібліогр.: с.221-244 (216 назв). -

УДК

159.922:[339:061-027.563](043.3)

Рубрики: Економічна психологія
Кл.слова (ненормовані):
комерційні організації -- персонал -- гроші -- ставлення до грошей -- організаційно-психологічні умови ставлення до грошей -- монетарна політика -- тренінг
Анотація: У дисертації здійснено аналіз й узагальнення теоретико-методологічних основ та експериментальних результатів проблеми психологічних особливостей ставлення до грошей персоналу комерційних організацій. Побудовано теоретичну модель ставлення до грошей персоналу комерційних організацій. На основі емпіричного дослідження виявлено низку диспропорцій у вираженості основних структурних компонентів ставлення до грошей персоналу комерційних організацій. Виявлено статистично значущі зв'язки між ставленням персоналу комерційних організацій до грошей та організаційно-психологічними характеристиками персоналу (соціально-психологічними установками, задоволеністю роботою та життям та ін.) і організації (розуміння персоналом цілей організації, турбота організації про персонал, тип організаційної культури та ін.) Визначено організаційно-психологічні умови формування ставлення персоналу компрційних організацій до грошей: на рівні організації - застосування технології психологічної підготовки персоналу. Розроблено та апробовано тренінг "Психологія ставлення до грошей персоналу комерційних організацій".

Утримувачі документа:
Інститут психології імені Г. С. Костюка НАПН України. Бібліотека : Україна, 01033, м. Київ, вул. Паньківська, 2, тел.: +38(044)288-27-23

Дод.точки доступу:
Литвинчук, Леся Михайлівна \наук. кер.\; Інститут психології ім. Г. С. Костюка НАПН України (Київ)
Примірників всього: 1
ЧЗ (1)
Свободны: ЧЗ (1)
Знайти схожі

159.922:[339:061-027.563](043.3)
П 18

Паршак, Олександр Іванович.
Психологічні особливості ставлення до грошей персоналу комерційних організацій [Рукопис] : автореф. дис. ... канд. психол. наук: 19.00.10 / О. І. Паршак ; наук. кер. Л. М. Карамушка ; Ін-т психології ім. Г. С. Костюка НАПН України. - Київ, 2021. - 24 с. : табл. -

УДК

159.922:[339:061-027.563](043.3)

Рубрики: Економічна психологія
Кл.слова (ненормовані):
комерційні організації -- персонал -- гроші -- ставлення до грошей -- чинники ставлення до грошей -- організаційно-психологічні умови ставлення до грошей -- монетарна політика -- тренінг
Анотація: У дисертації здійснено аналіз й узагальнення теоретико-методологічних основ та експериментальних результатів проблеми психологічних особливостей ставлення до грошей персоналу комерційних організацій. Побудовано теоретичну модель ставлення до грошей персоналу комерційних організацій. На основі емпіричного дослідження виявлено низку диспропорцій у вираженості основних структурних компонентів ставлення до грошей персоналу комерційних організацій. Виявлено статистично значущі зв'язки між ставленням персоналу комерційних організацій до грошей та організаційно-психологічними характеристиками персоналу (соціально-психологічними установками, задоволеністю роботою та життям та ін.) і організації (розуміння персоналом цілей організації, турбота організації про персонал, тип організаційної культури та ін.) Визначено організаційно-психологічні умови формування ставлення персоналу компрційних організацій до грошей: на рівні організації - застосування технології психологічної підготовки персоналу. Розроблено та апробовано тренінг "Психологія ставлення до грошей персоналу комерційних організацій".

Утримувачі документа:
Інститут психології імені Г. С. Костюка НАПН України. Бібліотека : Україна, 01033, м. Київ, вул. Паньківська, 2, тел.: +38(044)288-27-23

Дод.точки доступу:
Карамушка, Людмила Миколаївна \наук. кер.\; Інститут психології ім. Г. С. Костюка НАПН України (Київ)
Примірників всього: 2
ЧЗ (2)
Свободны: ЧЗ (2)
Знайти схожі

Статистика за 01.06.2024
Кількість запитів	42608
Кількість відвідувачів	1350
Кількість замовлень	0