Головна Спрощенний режим Опис
Авторизація
Прізвище
Пароль
 

Бази даних


Електронний каталог бібліотеки Інституту психології імені Г.С.Костюка НАПН України- результати пошуку

Вид пошуку

Зона пошуку
 Знайдено у інших БД:Електронний каталог бібліотеки НДУ ім. Миколи Гоголя (50)Електронна бібліотека НДУ ім. Миколи Гоголя (1)
Формат представлення знайдених документів:
повнийінформаційнийкороткий
Відсортувати знайдені документи за:
авторомназвоюроком виданнятипом документа
Пошуковий запит: <.>K=кар’єра<.>
Загальна кількість знайдених документів : 3
Показані документи с 1 за 3
1.
153
П 86


    Гончарова, Н. О.
    Концепції професійної кар'єри майбутніх учителів у психологічних дослідженнях [Текст] / Н. О. Гончарова // Психологія і особистість : Науковий журнал / Ін-т психології ім. Г. С. Костюка НАПН України, Полтавськ. нац. пед. ун-т ім. В.Г. Короленка. - Київ ; Полтава : ПНПУ, 2017. - № 1(11). - С. 193-201. - Бібліогр.: С. 200 (7 назв)
УДК
РУБ 153
Рубрики: Психологія особистості
Кл.слова (ненормовані):
кар’єра -- проектування кар’єри -- розвиток кар’єри -- проблематика кар’єри майбутніх учителів -- особистісний -- соціальний -- організаційний підходи -- кар’єрні орієнтації
Анотація: У статті проаналізовано концепції професійної кар’єри майбутніх учителів у рамках особистісного, соціального та організаційного підходів. Розглянуто теоретичні положення щодо ролі професійної підготовки в проектуванні кар’єри майбутніх учителів. Обговорюються теоретичні концепції щодо проблематики кар’єри: узгоджувальні, диференційні, феноменологічні, суб’єктно-діяльнісні та концепції з позицій розвитку і прийняття рішень студентською молоддю.


Дод.точки доступу:
Інститут психології ім. Г. С. Костюка НАПН України(Київ); Полтавський національний педагогічний університет імені В.Г. Короленка(Полтава)

Є примірники у відділах: всього 1 : ЧЗ (1)
Вільні: ЧЗ (1)

Знайти схожі

2.
153/154
О-64


    Щотка, О. П.
    Розвиток карєрної орієнтації "менеджменту" у магістранток [Текст] / О. П. Щотка // Організаційна психологія. Економічна психологія : науковий журнал / Ін-т психології ім. Г. С. Костюка НАПН України; НАПН України. - Київ : Логос, 2017. - № 1 (8). - С. 91-97. - Бібліогр.: с. 96-97 (9 назв)
УДК
РУБ 153/154
Рубрики: Організаційна психологія--Економічна психологія
Кл.слова (ненормовані):
жіноча кар’єра -- кар’єрні орієнтації, -- футуристичний наратив -- проспективна ідентичність -- самовизначення -- планування кар’єри
Анотація: Стаття присвячена проблемам самовизначення жінок в ґендерно не типових сферах професійної самореалізації, якою є менеджмент. Предметом аналізу стала сформованість(усвідомленість) кар’єрної орієнтації «менеджмент» у магістранток різного профілю навчання. Кар’єрні орієнтації втілюють особистісні смисли людини у професійній діяльності, і, будучи сформованими, вони стають чинником оформлення кар’єрних цілей, визначають напрям саморозвитку та самоздійснення особистості впродовж професійного шляху. Емпірично встановлені домінуючі кар’єрні орієнтації магістранток, рівень сформованості орієнтації «менеджмент», намічені шляхи підтримки самовизначення жінок, орієнтованих на управлінську кар’єру.


Дод.точки доступу:
Максименко , Сергій Дмитрович \наук. ред.\; Карамушка , Людмила Миколаївна \наук. ред.\; Ін-т психології ім. Г.С. Костюка НАПН України(Київ)

Є примірники у відділах: всього 1 : ЧЗ (1)
Вільні: ЧЗ (1)

Знайти схожі

3.
15(08)
А 43


    Гура, Н. А.
    Переривання професійної кар’єри як проблема організаційної психології [Текст] / Н. А. Гура // Актуальні проблеми психології : Збірник наукових праць / За ред. С. Д. Максименка. - Київ : Логос, 2018. - Т. 1 : Організаційна психологія. Економічна психологія. Соціальна психологія, Вип. 49. - С. 3-12. - Бібліогр.: С. 10-12 (33 назви).
УДК
РУБ 15(08)

Кл.слова (ненормовані):
кар’єра -- професійний розвиток -- нормативна криза -- життєва криза -- переривання кар’єри -- професійна стагнація
Анотація: Стаття містить теоретичний огляд проблеми переривання кар’єри. Описано феноменологію професійних криз як закономірних етапів розвитку, об’єктивні та суб’єктивні фактори їхнього перебігу. З’ясовано роль досвіду подолання криз у визначенні подальшої траєкторії та темпу професійного становлення особистості. Розглянуто вікову кризу середини життя як таку, що має професійний зміст. Виділено та проаналізовано ненормативні ситуативні кризи, особливу важливість серед яких має ситуація вимушеного безробіття. Подано інформацію щодо різновидів переривання кар’єри, що сприяють психологічному благополуччю особистості. Окреслено небажані варіанти кар’єрного розвитку, їхні причини.


Дод.точки доступу:
Максименко , Сергій Дмитрович \голов. ред.\

Є примірники у відділах: всього 1 : ЧЗ (1)
Вільні: ЧЗ (1)

Знайти схожі

 
Статистика
за 24.07.2024
Кількість запитів 146118
Кількість відвідувачів 1201
Кількість замовлень 0
© Бібліотека імені академіка М.О. Лавровського
НДУ імені Миколи Гоголя